Cooperacafe

¿Quienes somos?

Nuestra historia

La Federación de Cafeteros de Colombia consideró importante promover el establecimiento de organizaciones regionales de productores, las cuales se encargarían de la comercialización interna del café pergamino seco, en lugares cercanos a los centros de producción, con la participación y bajo el control de los mismos productores, fue así como nacieron las cooperativas de caficultores en el país. Aunque los primeros esfuerzos resultaron fallidos en cuanto a la conformación de cooperativas cafeteras, la Federación de Cafeteros de Colombia decidió en el año 1959, apoyar la fundación de la cooperativa de caficultores de Pereira. Poco después, la exitosa experiencia empezó a ser imitada en otras poblaciones del antiguo Caldas, Valle y Antioquia, continuando así el crecimiento del cooperativismo caficultor.

Misión

Contribuir al desarrollo socioeconómico de los asociados, caficultores y comunidad en general del departamento Norte de Santander.

Visión

Ser la empresa líder brindando efectividad y calidad en sus servicios

Nuestro equipo

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Política de calidad

Nuestro compromiso es mejorar la calidad de vida de los asociados y de la comunidad en general del Departamento, comercializando café e insumos agrícolas con precios competitivos y desarrollando proyectos de bienestar socioeconómicos.

Esta política se ejecutará con el cumplimiento de los requisitos aplicables, con un personal capacitado, dirigido a la satisfacción de nuestros clientes, procurando el mejoramiento continuo.

PRINCIPIOS COOPERATIVOS

Los principios cooperativos son lineamientos por medio de los cuales la cooperativa pone en práctica sus valores. Los principios constituyen el núcleo de las cooperativas y están estrechamente ligados, de forma que si se ignora uno se menosprecian los demás. Estos principios son:

AFILIACIÓN VOLUNTARIA Y ABIERTA:

«Juntos llegamos lejos» Las cooperativas son organizaciones voluntarias, abiertas a todas las personas capaces de utilizar servicios y dispuestas a aceptar la responsabilidad de su afiliación, discriminación social, racial, política, religiosa o de sexo.

GESTIÓN DEMOCRÁTICA POR PARTE DE LOS ASOCIADOS:

«Todos decidimos» Las cooperativas son organizaciones democráticas controladas por sus asociados, quienes participan activamente en la definición de las políticas y en la toma de decisiones.

 

PARTICIPACIÓN ECONÓMICA DE LOS ASOCIADOS:

«Con el esfuerzo de todos» Los asociados contribuyen de manera equitativa y controlan en forma democrática el patrimonio de la Cooperativa; por lo menos una parte de ese patrimonio es propiedad de la Cooperativa. Pueden recibir una compensación limitada, si es que la hay, sobre los aportes exigibles para su vinculación.

 

AUTONOMÍA E INDEPENDENCIA:

«Colaboración con Independencia» Las cooperativas son entidades de autoayuda, administradas por sus asociados. Sin entran en acuerdos con otras organizaciones (incluyendo gobiernos) o reciben recursos de fuentes externas, lo realizan en términos que aseguren el control democrático por parte de sus miembros y mantengan la autonomía de la Cooperativa.

 

INTEReS POR LA COMUNIDAD:

«Trabajamos con la comunidad» Las cooperativas trabajan para el desarrollo sostenible de sus comunidades por medio de políticas respaldadas por sus asociados.

 

EDUCACIÓN, FORMACIÓN E INFORMACIÓN:

«Construyendo el futuro» Las cooperativas brindan educación a sus asociados, a sus dirigentes electos, gerentes y empleados, mediante programas de formación humana y capacitación, de tal forma que puedan contribuir efizcamente a su desarrollo. Las cooperativas informan al público en general, particularmente a jóvenes y creadores de opinión, acerca de la naturaleza y beneficios del cooperativismo.

 

COOPERACIÓN E INTEGRACIÓN ENTRE COOPERATIVAS:

«La unión hace la fuerza» Las cooperativas sirven efizcamente a sus asociados y al movimiento cooperativo trabajando unidas por medio de estructuras locales, nacionales, regionales e internacionales.

 

PRINCIPIOS COOPERATIVOS

Los principios cooperativos son lineamientos por medio de los cuales la cooperativa pone en práctica sus valores. Los principios constituyen el núcleo de las cooperativas y están estrechamente ligados, de forma que si se ignora uno se menosprecian los demás. Estos principios son:

Asociación Voluntaria y abierta

Las cooperativas son organizaciones voluntarias abiertas para todas aquellas personas dispuestas a utilizar sus servicios y dispuestas a aceptar las responsabilidades que conlleva la membresía, sin discriminación de género, raza, clase social, posición política o religiosa.

Control democrático de los miembros

Las cooperativas son organizaciones democráticas controladas por sus miembros, quienes participan activamente en la definición de las políticas y en la toma de decisiones

Participación económica

Los miembros contribuyen equitativamente y controlan de manera democrática el capital de la cooperativa. Por lo menos una parte de ese capital es propiedad común de la cooperativa.

Autonomía e Independencia

Las cooperativas son organizaciones autónomas de ayuda mutua, controladas por sus miembros. Si entran en acuerdos con otras organizaciones, (incluyendo gobiernos) o tienen capital de fuentes externas, lo realizan en términos que aseguren el control democrático por parte de sus miembros y mantengan la autonomía de la cooperativa.

Educación, Entrenamiento e información

Las cooperativas les proporcionan educación y entrenamiento a sus miembros, representantes electos, dirigentes y empleados de modo que puedan contribuir eficazmente al desarrollo de sus cooperativas.

Cooperación entre Cooperativas

Las cooperativas sirven a sus miembros más eficazmente y fortalecen el movimiento cooperativo trabajando en conjunto o mediante las estructuras locales, nacionales e internacionales.

Compromiso con la Comunidad

La cooperativa trabaja para el desarrollo sostenible de su comunidad por medio de políticas aceptadas por sus miembros.

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Nuestra historia

La Federación de Cafeteros de Colombia consideró importante promover el establecimiento de organizaciones regionales de productores, las cuales se encargarían de la comercialización interna del café pergamino seco, en lugares cercanos a los centros de producción, con la participación y bajo el control de los mismos productores, fue así como nacieron las cooperativas de caficultores en el país. Aunque los primeros esfuerzos resultaron fallidos en cuanto a la conformación de cooperativas cafeteras, la Federación de Cafeteros de Colombia decidió en el año 1959, apoyar la fundación de la cooperativa de caficultores de Pereira. Poco después, la exitosa experiencia empezó a ser imitada en otras poblaciones del antiguo Caldas, Valle y Antioquia, continuando así el crecimiento del cooperativismo caficultor.

Nuestra Cooperativa de Caficultores del Catatumbo es una empresa asociativa sin ánimo de lucro, fue fundada en el Municipio de Convención el 22 de marzo de 1.980 por 28 caficultores líderes naturales de la región del Catatumbo y con el apoyo de la Federación Nacional de Cafeteros, realizan en conjunto, acciones para afrontar problemas comunes relacionados inicialmente con la comercialización de café, ya que el único canal de distribución lo poseían comerciantes particulares que no garantizaban el pago del precio oficial por la cosecha, sino que establecían el precio del café según su propia conveniencia, lo cual desfavorecía en todo momento al productor. Es así como el primer servicio que presto la Cooperativa a sus Asociados y Caficultores en general fue la Garantía de Compra en los municipios de Convención, San Calixto y Teorama, con un precio justo, un peso exacto y un pago oportuno, luego el servicio se amplió a las agencias de Ocaña, El Carmen, La Vega de San Antonio y La vega de Cáchira

En ese entonces el valor de la cuota de afiliación a la cooperativa fue de $50 y el de los aportes sociales de $1000. La primera asamblea general de asociados se realizó el 4 de octubre de 1980, donde se nombra en propiedad el Primer Gerente, el señor Hernán Prada Mantilla, también se elige el consejo de administración y junta de vigilancia, y se presenta el estudio socioeconómico con el patrocinio de la Federación Nacional de Cafeteros. La empresa inició operaciones de compra el 10 de diciembre de 1980 con un capital de $1’000.000, suministrado por la Federación de Cafeteros a través de Almacafé Ocaña.

Desde 1.983 La Cooperativa ha venido prestando directamente el servicio de Provisión Agrícola; donde se ofrecen productos tales como: fertilizantes, insumos agrícolas y herramientas y demás productos de la canasta cafetera.

En 1984 se retira de la Gerencia el señor Hernán Prada Mantilla, fundador y primer gerente y se inició una nueva etapa en la vida de la empresa por la decisión del consejo de administración de ubicar la sede principal en la ciudad de Ocaña, sitio más estratégico por su ubicación geográfica y que ofrecía mayores y mejores condiciones de comercialización de café e insumos agrícolas.

Luego el Ingeniero Germán Páez se posesionó como Gerente entre 1984 hasta 1988; para 1989 toma el cargo de Gerente, la Doctora Teresa Ascanio Gutiérrez, quien venía vinculada con la Cooperativa desde el 10 de diciembre 1980 en otros cargos.

En el año de 1997 se incorpora el servicio de Ahorro y Crédito para los Asociados Hábiles y en la actualidad solo se presta el servicio de crédito para los asociados con tres (3) líneas: Una de Crediaportes, otra de Crediconsumo y una última de Fidelízate. además, se creó el servicio de Bienestar Social a través del cual se le brinda al Asociado y su núcleo familiar Seguro de Vida gratis, Capacitación educativa, Revalorización de Aporte y sobreprecios de fidelidad por ventas de café y cacao.

En el año 2006 debido al cierre de otras Cooperativas de Caficultores en el Departamento, la Cooperativa de Caficultores del Catatumbo como la única en la región y junto con el aval del Comité Departamental de Cafeteros, amplió su cobertura a todo el Departamento Norte de Santander, haciendo presencia en los municipios y corregimientos cafeteros de dicho ente territorial, llegando actualmente a 31 Agencias de compras, en los que se presta todos los servicios ofrecidos por la Cooperativa.

El 17 de Julio de 2010, la Cooperativa obtuvo por parte del ICONTEC, la certificación de calidad bajo la NTC ISO 9001:2008, que nos compromete en la mejora continua y de la Calidad de Nuestro Servicio. Y en el 2018 hace la transición a la certificación NTC ISO 9001:2015.

En el 2013 la cooperativa entra a funcionar el proyecto de Torrefacción como parte de otro servicio más para el fortalecimiento de la Cooperativa, promocionando “Café Don Antón”, el cual ha permitido llevar hasta la mesa de los consumidores un excelente producto de calidad que se comercializa fuertemente en la Provincia de Ocaña, con algunos clientes importantes en ciudades como Cúcuta, Bogotá y Bucaramanga. Siendo el objetivo principal comercializar la marca en todo el territorio colombiano y en el Exterior.

El 9 de noviembre de 2013 se realizó las firmas de las escrituras de los inmuebles de Ocaña y el Carmen, los cuales en su momento fueron de la FNC y hoy felizmente son propiedad de la Cooperativa y en especial para el servicio de sus asociados, caficultores y comunidad en general.

A partir del mes de octubre del año 2018, no solamente los caficultores pueden ser asociados de la cooperativa, sino que también se les permitió a los cacaoteros ser parte de la cooperativa como asociados.

La gerencia de la Cooperativa de Caficultores está a cargo actualmente desde el 1 de enero de 2021de la señorita MARILU PEDROZA PALLARES, la cual reemplazo a la señora Teresa de Jesús Ascanio Gutiérrez, quien fue gerente desde el año 1989 hasta 2020.

De los 16.000 cafeteros en el departamento, actualmente contamos con 2.222 asociados en todo el departamento

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